“三嚴三實”專題教育中，團中央把學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神作為重中之重，認真做好專題黨課、專題學習研討，并與落實《中共中央關于加強和改進黨的群團工作的意見》和中央黨的群團工作會議精神相結合，堅持青年導向、基層導向、問題導向、改革導向，以嚴和實的精神著力推動團的改革發展。

　　今年4月起，團中央在全團開展“團干部如何健康成長”大討論，廣大團干部按照“三嚴三實”的要求，深入思考共青團工作和自己的角色定位，改進工作作風成效顯著。

　　為切實密切聯系青年、服務青年，團中央啟動了常態化下沉基層制度。今年9月，全團首批下沉基層工作的386名干部，已抵達派駐縣區團委開展工作。團中央和團省（區、市）委除少數內部管理崗位外共約1600名干部，將在兩年內分四批派駐到縣（區）團委工作4個月。此舉將長期堅持，形成制度，努力使下沉基層成為團的領導機關干部的工作常態。

　　今年9月，團中央機關還啟動了全體專職團干部到基層向服務對象報到工作，要求機關干部每周拿出一天時間，到居住地或工作地周邊的鄉鎮街道或社區報到，直接服務基層團組織和團員青年。

　　今年8月至9月間，團中央還在全團集中開展了“走進青年、轉變作風、改進工作”大宣傳大調研活動，組織全團副處級以上干部，通過駐校蹲班、駐縣蹲點、駐企勞動等形式，赴基層開展為期3周的宣傳調研。團中央書記處同志和機關各部門負責同志帶隊共組成37個調研組，分兩批前往地方區縣開展活動，同基層團干部一起找問題、話改革。

　　為暢通團組織與青年聯系的便捷渠道，今年“五四”前夕，團中央開通“青年之聲”網絡互動社交平臺，積極探索自下而上的群眾工作模式。團中央書記處全體同志帶頭在平臺上實名回答網友提問。經過半年多的實踐，平臺的訪問量達8億人次，青年留言和提問28萬多條，有效回復8.66萬條，向有關職能部門轉辦問題線索2500多條。

　　截至目前，全國31個省級團委、3個行業團委都已開通“青年之聲”并實現互聯互通，300多個地市級平臺到11月底將全面開通。“青年之聲”聯合團內外力量建立了創業、就業、婚戀等領域的500多個線下服務實體，開展主題活動2300多次，實地幫扶青年2萬多人次，建設隨時隨地服務青年的“身邊團組織”。（記者 劉維濤）