勤者，政之所要；廉者，政之本也。一位領導干部雖然能力很強、工作勤奮，但如果在廉政方面出了問題，就喪失了根本；雖然保持廉潔，但如果在工作上庸庸碌碌、無所作為，就會貽誤黨和人民的事業。在新時期，領導干部要努力成為勤廉雙優的好干部。　

　　補精神之鈣。勤政廉政問題，從根本上說是個理想信念問題。領導干部如果沒有堅定的理想信念，就談不上勤政廉政。因此，領導干部要把“補精神之鈣”作為重中之重，堅持以馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系為行動指南，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，嚴格遵守黨的政治紀律，認真貫徹黨的路線方針政策。要在錘煉辨別能力、政治定力、實踐能力上下功夫，自覺把個人理想融入到黨的事業中去，自覺把滿腔政治熱情轉化為做好本職工作的強大動力。　

　　做好學之士。加強學習是領導干部提升勤政廉政能力、勝任領導工作的內在要求和必經之路。領導干部要自覺養成讀書學習的良好習慣，保持孜孜不倦、持之以恒的學習熱情，增強學習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺性和主動性，力求理論與實踐、學習與運用、言論與行動相統一，把學習的成果轉化為謀劃工作思路、制定公共政策、做好領導工作的本領。近年來，云南省曲靖市不斷創新黨員領導干部學習方式和載體，充分發揮各級黨委（黨組）中心組的龍頭帶動作用和黨校、行政學院的主陣地作用，鼓勵領導干部帶頭講黨課、做輔導，創辦了“曲靖市領導干部新視野知識講座”“珠江源市民大講壇”和領導干部在線學習網、讀書網，取得了良好效果。　

　　干為民之事。為官一任、造福一方，是領導干部的職責所在。領導干部要強化宗旨意識，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，堅持正確的政績觀，發揚“釘釘子”精神，以“朝受命、夕飲冰”的事業心和“晝無為、夜難寐”的責任感，勇于擔當，用心干事，既當好善謀全局的“指揮官”，又當好身先士卒的“排頭兵”，力爭在任期內辦好一批實事、做成幾件大事，切實干出不含水分、經得起后人評說的政績。　

　　走法治之路。秉公用權、奉公守法，是領導干部勤政廉政必須遵從的準則。領導干部的一言一行尤其是作出的各項決策，對本地區、本部門、本單位的影響很大，必須革除一切與法治要求不相適應的舊觀念，養成依法辦事的習慣，提高運用法治思維和法治方式推動工作的能力。要正確認識權力與法律的關系，樹立對憲法和法律的敬畏與信仰，以憲法和法律為行為準則，增強法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外的意識；堅持依法治國、依法執政、依法行政，不做“拍胸脯、拍腦袋、拍屁股”決策。　

　　修為政之德。人無德不立，官無德不為。政德是為官之魂、從政之本、用權之道，恪守政德是走向成功的動力、抵御誘惑的盾牌。領導干部要努力提高道德修養，堅持以德修身、以德服眾，做一個品行端正、坦誠善良、敢于擔當的人，仰不愧天、俯不愧地、內不愧心；堅持“吾日三省吾身”，時刻保持清醒頭腦，始終做到慎獨、慎微、慎初、慎欲，自重、自省、自警、自律，防微杜漸，警鐘長鳴；正確對待得失進退，既不因位高權重而沾沾自喜、忘乎所以，也不因一時失意而斤斤計較、心理失衡；正確看待名利，為黨和人民事業甘于奉獻犧牲，永葆共產黨人的政治本色。（高勁松　中共云南省曲靖市委書記）